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04 Lug
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Sait, ancora difficoltà Uiltucs preoccupata «Carenze organizzative»

04 luglio 2018 – Corriere del Trentino

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03 Lug
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Rinnovo del permesso di soggiorno A Trento si aspetta anche un anno. C’è chi rischia il posto di lavoro o non può cercarlo. Va meglio a Riva e Rovereto

03 luglio 2018 – Corriere del Trentino

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02 Lug
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Immigrati, ecco quando l’integrazione in Europa è più facile

02 luglio 2018 – Trentino

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02 Lug
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Uil: «Episodio da perseguire con severità Il caso non rappresenta altri posti di lavoro»

01 luglio 2018 – Trentino

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02 Lug
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Fedrigoni conferma il piano di investimenti La nuova dirigenza ha incontrato i sindacati. Tancredi (Uil): «Sono emersi aspetti confortanti»

30 giugno 2018 – Trentino

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29 Giu
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«Lavoro, l’assessore batta un colpo sulle risorse per la sicurezza»

29 giugno 2018 – Trentino, Corriere del Trentino

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29 Giu
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Per 678 precari posto fisso in arrivo nell’ente pubblico

29 giugno 2018 – Trentino, Corriere del Trentino

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29 Giu
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STABILIZZAZIONE PERSONALE A TEMPO DETERMINATO: FIRMATO IL PROTOCOLLO D’INTESA

28/06/2018

STABILIZZAZIONE PERSONALE A TEMPO DETERMINATO: FIRMATO IL PROTOCOLLO D’INTESA

Oggi pomeriggio è stato sottoscritto un protocollo d’intesa tra la Provincia Autonoma di Trento, UPIPA Consorzio dei Comuni e Organizzazioni sindacali per la stabilizzazione di 678 persone che lavorano a tempo determinato negli Enti Pubblici trentini.

La UIL FPL esprime grande soddisfazione per questo risultato, che dà risposte concrete a persone che lavorano ormai da anni negli Enti pubblici del territorio trentino e migliora i servizi erogati ai cittadini.

Un grande risultato, che concretizza quello già avviato nelle Scuole infanzia con le assunzioni a tempo indeterminato deliberate all’interno del “Piano annuale”, aggiungendo la stabilizzazione del personale che da anni lavora all’interno della Provincia, dei Comuni e delle APSP.

In particolare per quanto riguarda le APSP, il protocollo prevede la stabilizzazione del personale all’interno delle strutture, intervenendo sui parametri assistenziali: questo comporterebbe oltre alle assunzioni del personale precario, un aumento degli organici già finanziati dalla Provincia.

Inoltre, una volta conclusa l’assunzione di questo personale, al fine di non disperdere le grandi professionalità maturate all’interno degli Enti, è stato sottoscritto l’impegno di attivare procedure d’assunzione con riserva di posti da destinare ai dipendenti che nel frattempo maturano i requisiti massimi di lavoro a tempo determinato.

Le parti si ritroveranno a breve per definire le modalità applicative del protocollo e, sul tavolo contrattuale, per terminare il complesso lavoro di rinnovo del Contratto collettivo provinciale; a tal proposito la UIL FPL ha chiesto, durante l’incontro, un impegno particolare sul “ricambio generazionale”, per rispondere concretamente a tutte/i quelle/quei lavoratrici/lavoratori a fine carriera che faticano a svolgere a tempo pieno la propria attività.

La Segretaria Prov. le UIL FPL Enti Locali

Marcella Tomasi
Cell. 339-7195879

Scarica il pdf: 28_06_2018 Firmato il Protocollo di stabilizzazione per il personale a tempo determinato

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29 Giu
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Incremento dell’1,6% delle denunce di infortunio sul lavoro nel 2017

Comunicato stampa UIL del Trentino – 28/6/ 2018

Incremento dell’1,6% delle denunce di infortunio sul lavoro nel 2017, dopo i già preoccupanti dati in crescita nel 2016 (+4% sul 2015) e la recrudescenza in atto anche nell’anno in corso, con 3 morti e 7 infortuni gravi da gennaio 2018.

La UIL del Trentino chiede all’Assessore Zeni di battere un colpo e per lo meno una risposta alle domande postegli ancora al 1° maggio sulle risorse provinciali per la sicurezza del lavoro.

Nella giornata in cui UILM e FIOM scioperano e chiedono maggiori investimenti pubblici e delle aziende sulla salute e la sicurezza del lavoro, la UIL del Trentino lancia ancora un forte appello, una richiesta al mondo produttivo, sindacale e politico di fermarsi e concentrarsi, seriamente, per provare a cambiare od aggiungere azioni concrete, alle prassi e procedure previste a salvaguardia della salute e sicurezza dei lavoratori e delle lavoratrici.

Ribadiamo necessario un maggior impegno dell’amministrazione pubblica, del sindacato e delle aziende nella attuazione di una vera sorveglianza sanitaria dei lavoratori, nella prevenzione degli infortuni e nella formazione sulla sicurezza del lavoro.
Sul piano locale poi chiediamo un rafforzamento delle azioni di prevenzione riguardo alla salute e sicurezza sul lavoro, maggior impegno e risorse adeguate in tal senso, un rafforzamento dell’organico dell’UOPSAL ed una rivisitazione delle modalità di intervento e dei tempi oltre che della frequenza delle visite ispettive, non più confacenti ad un mondo del lavoro che si sta sempre più precarizzando e terziarizzando. E’ tempo che gli ispettori del lavoro siano messi in condizione di intervenire ed intervengano molto più al di fuori dei canonici giorni ed orari di lavoro della “società industriale, fordista” passata, durante l’arco orario di tutta la giornata, notte compresa, ed anche, con maggior frequenza nei giorni festivi, ormai considerati – soprattutto nel commercio e nel turismo – ordinari giorni di lavoro. Ed infatti è proprio in questo settore, oltre che nell’agricoltura e nell’edilizia, che si riscontra l’incremento più preoccupante di infortuni sul lavoro.

Il 1° maggio scorso, dedicato proprio alla sicurezza sul lavoro, CGIL CISL UIL del Trentino hanno chiesto conto delle risorse investite in provincia in prevenzione, ma nessuna risposta ufficiale è pervenuta dagli Uffici dell’Azienda Sanitaria Provinciale, né tanto meno dall’Assessore Zeni. La stessa domanda la pongono da tempo osservatori e tecnici del settore, senza mai risposte chiare ed esaurienti.

Sarà perché dati di cui siamo in possesso parlano di performance al di sotto della media nazionale? …. con investimenti nel 2016 del 2,74% , nel 2017 del 2,89% e del 2,9% per il 2018, molto al di sotto della soglia del 5% del PIL sanitario indicata a livello nazionale e dalla Conferenza Stato- Regioni per la Sanità pubblica. Dati poco esaltanti per l’amministrazione provinciale autonoma spesso indicata come “prima della classe” in tanti aspetti, forse non proprio per l’attenzione a questa emergenza! Per non dire dell’omertà decennale sulle somme che aziende e professionisti pagano per le contravvenzioni in materia di sicurezza sul lavoro e che dovrebbero confluire in un apposito fondo per finanziare l’attività di prevenzione nei luopghi di lavoro come previsto dall’art.13, D.lgs.81/08 (T.U. sicurezza sul lavoro). A quanto ammontano? Per cosa sono state effettivamente utilizzate? Siamo sempre in attesa di risposta …..ma chiedere è lecito, rispondere cortesia…

Intanto rimane un gran lavoro per tutti. Ma nessuno può esimersi dal lavorare per la vita e per evitare che qualcuno quella vita la perda sul lavoro.

 

Walter Alotti

Segretario Generale

UIL del Trentino

Scarica il pdf: infortuni report 2018 + 1,6% in trentino nel 2017

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28 Giu
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“AVANTI CON EQUILIBRO NELLA DIREZIONE GIUSTA”

COMUNICATO STAMPA UIL DEL TRENTINO

27/6/2018

CONGRESSO NAZIONALE UIL  /  Roma, 21 – 23.6.2018

“AVANTI CON EQUILIBRO NELLA DIREZIONE GIUSTA”

 

Il 21, 22 e 23 giugno 2014, con lo slogan ”Con EqUILibrio nella direzione giusta” si è svolto a Roma, presso Roma Convention Center La Nuvola – EUR, il 17° Congresso Nazionale della UIL.

Al centro del dibattito e delle proposte scaturite dal Congresso, il Mercato del lavoro con il superamento del lavoro precario, in particolare rivendicando una nuova regolamentazione del lavoro a tempo determinato, il sistema pensionistico con più flessibilità in uscita a 63 anni, la sicurezza sul lavoro, il rilancio dei sistemi industriale ed agricolo, Impresa 4.0 e la riduzione delle tasse.

Tre uomini e tre donne sono i componenti della nuova Segreteria Confederale Nazionale della UIL, oltre al riconfermato Carmelo Barbagallo, fanno parte: Pierpaolo Bombardieri, Antonio Foccillo, Domenico Proietti, Tiziana Bocchi, Silvana Roseto e la new entry Ivana Veronese, oltre al Tesoriere Benedetto Attili.

Guglielmo Loy, presente al recente Congresso Regionale della Uil del Trentino esce dalla Segreteria Nazionale per meglio svolgere il ruolo di Presidente del Comitato di Vigilanza dell’INPS.

A far parte dell’Assemblea Nazionale UIL sono stati eletti per la UIL del Trentino: Walter Alotti, Pietro Di Fiore, Gianni Tomasi, Lucia Vinti, Annalisa Santin, Stefano Picchetti, Lorenzo Sighel, Salvatore Farace, Walter Largher, Alan Tancredi, Luchini Claudio, Maria Bernardi.

Nel Consiglio Nazionale sono stati eletti Terragnolo Giovanna e Walter Alotti.

Walter Alotti è stato eletto anche componente l’Esecutivo Nazionale UIL che e’ l’organo di direzione della politica sindacale dell’organizzazione.

Walter Alotti

Segretario Generale

UIL del Trentino

Scarica il pdf: Congresso Nazionale UIL Roma 23 giugno 2018

INTERVENTO DI WALTER ALOTTI:

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